Text copied to clipboard!

Tytuł

Text copied to clipboard!

Dyrektor Strategii Cyfrowej

Opis

Text copied to clipboard!
Poszukujemy doświadczonego Dyrektora Strategii Cyfrowej, który będzie odpowiedzialny za opracowanie i realizację strategii cyfrowej naszej organizacji. Osoba na tym stanowisku będzie kierować zespołem specjalistów ds. technologii, marketingu cyfrowego oraz analizy danych, aby zapewnić skuteczne wdrażanie innowacyjnych rozwiązań cyfrowych. Kluczowe obowiązki obejmują analizę trendów rynkowych, identyfikację nowych możliwości technologicznych oraz współpracę z kluczowymi interesariuszami w celu osiągnięcia strategicznych celów biznesowych. Idealny kandydat powinien posiadać szeroką wiedzę na temat nowoczesnych technologii, transformacji cyfrowej oraz strategii biznesowych. Powinien także wykazywać umiejętność zarządzania zmianą, skutecznej komunikacji oraz podejmowania decyzji opartych na danych. W tej roli kluczowe będzie również monitorowanie efektywności wdrażanych rozwiązań oraz ich optymalizacja w celu maksymalizacji wartości dla organizacji. Dyrektor Strategii Cyfrowej będzie ściśle współpracować z zespołami IT, marketingu, sprzedaży oraz operacji, aby zapewnić spójność działań cyfrowych z ogólną strategią firmy. Będzie także odpowiedzialny za identyfikację i wdrażanie nowych technologii, które mogą zwiększyć efektywność operacyjną oraz poprawić doświadczenia klientów. Jeśli jesteś osobą z pasją do innowacji, posiadasz doświadczenie w zarządzaniu projektami cyfrowymi i chcesz mieć realny wpływ na rozwój organizacji, ta rola jest dla Ciebie. Oferujemy dynamiczne środowisko pracy, możliwość współpracy z ekspertami z różnych dziedzin oraz atrakcyjne warunki zatrudnienia.

Obowiązki

Text copied to clipboard!
  • Opracowanie i wdrażanie strategii cyfrowej organizacji.
  • Monitorowanie trendów technologicznych i identyfikacja nowych możliwości.
  • Zarządzanie zespołem specjalistów ds. technologii i marketingu cyfrowego.
  • Współpraca z kluczowymi interesariuszami w celu realizacji celów biznesowych.
  • Analiza danych i optymalizacja procesów cyfrowych.
  • Identyfikacja i wdrażanie nowych technologii wspierających rozwój organizacji.
  • Zapewnienie zgodności działań cyfrowych z ogólną strategią firmy.
  • Monitorowanie efektywności wdrażanych rozwiązań i ich optymalizacja.

Wymagania

Text copied to clipboard!
  • Minimum 5 lat doświadczenia w zarządzaniu strategią cyfrową.
  • Znajomość nowoczesnych technologii i trendów cyfrowych.
  • Doświadczenie w zarządzaniu zespołami interdyscyplinarnymi.
  • Umiejętność analizy danych i podejmowania decyzji opartych na faktach.
  • Silne umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne.
  • Doświadczenie w zarządzaniu projektami cyfrowymi.
  • Znajomość narzędzi analitycznych i marketingowych.
  • Zdolność do pracy w dynamicznym środowisku i zarządzania zmianą.

Potencjalne pytania na rozmowie

Text copied to clipboard!
  • Jakie są Twoje doświadczenia w opracowywaniu strategii cyfrowej?
  • Jakie technologie uważasz za kluczowe dla transformacji cyfrowej?
  • Jakie wyzwania napotkałeś/aś podczas wdrażania strategii cyfrowej?
  • Jakie narzędzia analityczne wykorzystujesz do oceny skuteczności działań cyfrowych?
  • Jakie są Twoje doświadczenia w zarządzaniu zespołami interdyscyplinarnymi?
  • Jakie strategie stosujesz, aby zapewnić zgodność działań cyfrowych z celami biznesowymi?
  • Jak radzisz sobie z zarządzaniem zmianą w organizacji?
  • Jakie są Twoje doświadczenia w pracy z interesariuszami na różnych poziomach organizacji?